为了加速新入职教师的成长步伐，巩固教学基础，进一步提升教学质量，药学院于12月16日成功举办了一场新入职教师试讲活动。本次活动由学院领导、教研室主任及资深骨干教师共同组成的听课团，全程参与听课与点评，旨在为新教师搭建一个展示自我、交流学习的卓越平台。

本次活动共有四位新入职教师和两位承担第二门新课教师的热情参与，他们分别就6门课程进行了精彩的试讲。所有参讲教师均提前精心准备了教案、教学课件等授课材料，展现出高度的责任心和敬业精神。试讲中，他们语言流畅、教态自然，能够准确把握课程内容的重难点，讲解节奏张弛有度，教学内容丰富且生动，充分展现了各自的教学风采。

试讲结束后，评委老师们对新入职教师们给予了肯定，并就试讲中存在的不足提出了宝贵的指导性意见。评委们从教学方法、教学内容、重难点把握、教学节奏以及师生课堂互动等多个维度进行了深入剖析，为新教师们指出了试讲过程中存在的问题，并提供了具体可行的改进建议。这些建议不仅具有针对性，而且充满了启发性，为新教师们的成长之路指明了方向。

此次试讲活动不仅为新入职教师们提供了一个难得的锻炼机会，也为药学院教学质量的持续提升注入了新的动力。我们坚信，在未来的教学实践中，这些新入职教师们将不断积累经验、提升自我，为药学院的教育事业贡献出更大的力量。同时，我们也期待更多的新教师能够在这个平台上脱颖而出，成为药学院教学领域的璀璨新星。